月給：23万1500円 〜
兵庫県芦屋市 |
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仕事内容
リハビリホームくらら芦屋において、介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
＜具体的には＞
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応 など
＊利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
＊施設には看護師が常駐しています。職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
＊医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう！
【勤務時間】
実働16時間(17:00〜翌10:00)／週1〜2回
※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)
※勤務時間、日数はホームによって異なります。
※Wワーク可能(ただし弊社での稼働を含め、40時間を越える方はご応募いただけません。)
【休日】
シフトにより応相談
アピール
- 交通費別途支給
- 昇給あり
- ダブルワーク可
- シフト制
- 育児休暇あり
- 資格がとれる・取得支援あり
- 正社員登用あり
応募資格
- 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
- 初任者研修の資格をお持ちの方
特記事項
【芦屋市川西町】正社員:月給27万6500円以上可能！初任者研修資格・介護福祉士をお持ちの方大歓迎！
■長期休暇・特別休暇
産前産後休暇
育児支援制度（休職制度）
介護休職制度
【給与備考】
・無資格者/介護職員初任者研修資格保有者 231,500円〜※夜勤5回含む
・介護福祉士資格保有者 254,000円〜
・介護福祉士資格保有者かつ経験者 261,500円〜（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）
・介護福祉士資格保有者かつ経験者 269,000円〜（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）
・介護福祉士資格保有者かつ経験者 276,500円〜（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）
※夜勤5回、介護福祉士手当含む
昇給（年1回、定期昇給、昇格による基本給アップあり）
交通費規定内支給
残業手当
資格手当（介護福祉士15,500円/月、ケアマネ5,000円/月）
社内専門資格手当
年末年始手当
保育手当10,000円（規定あり）
有給取得促進手当
賞与（年2回）
※試用期間：3ヵ月（条件変更なし）
勤務地情報
勤務地
兵庫県芦屋市 川西町7-15
最寄り駅
東海道本線 芦屋
アクセス
阪神本線 芦屋駅から徒歩7分
求人情報詳細
職種
介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）
雇用形態
アルバイト
給与
月給：23万1500円 〜
勤務時間
詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください
休日
シフトにより応相談
待遇
◎雇用保険・社会保険・労災保険（※加入条件を満たす方）
◎進研ゼミ3割引制度
◎正社員登用制度
※ベネッセグループ共済会（医療費補助・保養所等あり／週30時間〜）
※屋内は原則禁煙としております。
※なお、屋内での喫煙を認めている拠点には、喫煙専用室を設置し、受動喫煙対策を講じております。
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応募先会社情報
住所
〒651-0085
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通３丁目１−１４ サンシポートビル 6F
代表者
西野篤志
設立
2016年10月
資本金
10000000
売り上げ
従業員数
6
事業内容
介護医療に特化した人材紹介事業
会社ＰＲ
フィールドの3つの特徴
1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。
2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。
3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。